Comment vivre
l'expérience du possible
si ce n'est dans l'action ?
"De la boxe au yoga en passant par le coaching, je crois en la force de l'expérience qui transforme : penser et agir autrement pour dépasser les freins internes.
C'est avec cette approche que j'aide les équipes et les individus à retrouver confiance et assurance dans leur vie professionnelle."
Référentiel d'intervention :
- Cadre éthique et déontologique ICF
- Protocoles d’intervention validés par la recherche
Certifications
DISC - Ennéagramme - Gallup Clifton Strenghts
Customer Experience Coach
"La posture, la stabilité émotionnelle et relationnelle de Nathalie assurent des fondations précieuses à sa sensibilité et à sa capacité de captation de ce qui émerge.
En outre, Nathalie - et pour moi, c’est d’une grande valeur - agit toujours dans le sens de la loyauté et du partage. Elle ne tergiverse pas inutilement quand la solution que l’autre apporte lui semble suffisamment bonne, et c’est une qualité extrêmement précieuse pour le travail en équipe. J’aime aussi sa persévérance et son opiniâtreté dans la poursuite des projets. Pour le dire en langage énergétique, Nathalie réalise harmonieusement l’alliance interne du Yin et du Yang. Ses qualités d’être et son professionnalisme en font une alliée hors pair !"
"Je ne peux que recommander les compétences, l'engagement et le professionnalisme de Nathalie. Elle sait poser les bonnes questions afin de déployer ses savoirs pour un seul objectif : la réussite de la mission. Elle sait utiliser ses compétences pluridisciplinaires. Nathalie ne fait pas partie des professionnels de l'accompagnement qui vous montrent un panel d'outils sans en être spécialistes mais plutôt dans une complète maîtrise de ceux qu'elle utilise pour la réussite du projet et la satisfaction des clients. Ce fut une belle rencontre professionnelle mais aussi humaine."
"J'aime travailler avec Nathalie. Son expérience, ses approches, sa posture et son humour rendent ces temps profonds et efficaces. Je recommande à ceux qui souhaitent travailler sur eux un échange avec Nathalie."
« L’ego en entreprise :
comment passer à autre chose ?
3 clés pour oser changer les comportements. »